李建伟,男,40岁,本科学历,中共党员,迁西县第十三届党代表,高炉炼铁工高级技师,现任河北津西钢铁集团股份有限公司技术中心副主任，主管铁前技术工作。先后荣获“全国钢铁行业炼铁工技术能手”、“河北省五一劳动奖章”、“全国钢铁行业学知识标兵”、“民营企业钢铁工匠”、“唐山市炼铁工技术能手”、“唐山市最美青年”、“迁西县优秀共产党员”、“迁西县最美抗疫个人”等多项荣誉称号。

一、 转变思想、更新观念，做新时期钢铁产业技术工

人，永葆工人阶级本色。

自2003年进入津西钢铁工作以来，李建伟一直在炼铁高炉车间关键岗位任职，他坚持新发展理念，积极投身到企业转型攻坚工作中，将“工匠精神”化为日常工作的精益求精，优化炼铁工艺，提升产品质量，为企业高质量发展贡献自己的力量。

他善钻研爱琢磨，喜欢啃工作中的硬骨头，他始终以高标准严格要求自己，利用业余时间学习炼铁方面的书籍，通过网络和权威期刊准确跟进和把握炼铁前沿技术，提升自身技能素质，努力争当新时期技能型、知识性、创新性产业工人。

二、勇于创新、攻坚克难，精益求精见真章，争当行业炼铁技术尖兵。

一是开展技术创新，降本增效。2003年参加工作后，他立足本职岗位，刻苦钻研炼铁新技术，大力开展技术创新工作，解决了生产中的诸多难题，先后参与实施了厚料层烧结、低硅烧结、高炉经济料冶炼，护炉状态下低成本冶炼，高顶压、大矿批、高生矿配比、高炉低硅冶炼等技术攻关，累计创效1000余万元。2010年担任高炉主任期间,组织研究小粒度矿入炉工作,煤气利用率提升1%,年直接创效200多万元。2015年公司成立 “李建伟”创新工作室,他牵头攻关低镁铝比操作、高炉快速复风、冷却壁长寿、高炉冷却过滤器堵塞等难题,创效显著。2017年调科技中心任铁前主任工程师,牵头组织公司冶金性能实验室建设,十个月后正常运行,并指导铁前生产。2019年利用实验室设备、分析实验数据，同时结合铁前生产工艺上报《一种全自动烧结杯实验装置》、《一种高炉炉料结构》等多项专利。他制作的《烧结高炉一体化配矿模型》荣获“钢铁行业优秀课件”奖。

二是攻坚克难，解决高炉疑难杂症。2009年担任炼铁技术科科长期间,组织解决高炉烧风口小套问题。2011年－2013年担任高炉主任期间,成功组织处理6号高炉炉缸堆积和结瘤问题,他管理的6号高炉技术指标和高炉寿命在唐山周边及全行业达到先进水平。2015年钢铁企业形势严峻,他以创新工作室为依托,组织炼铁技术骨干依据炼铁基础理论,提出并实施双矿层叠加技术,这一方法使高炉燃料消耗明显下降,既减少了碳排放又创造了效益,同时将这一方法形成理论文章《津西高炉经济炉料条件下双矿层叠加技术的应用和探索》,发表在中国炼铁网被同行认可和应用。2017年调任科技中心铁前主任工程师后,主要负责铁前技术创新、项目攻关、技术标准制定、铁前技术培训、工艺检查、检修后验质等工作,结合自己参与的工作实际撰写《津西高炉降料面停炉实践》、《津西钢铁高炉热风炉的改造》、《配碳量对烧结烟气排放规律的影响》等十余篇论文。

三、身体力行，授业解惑，充分发挥模范带头作用，传承工匠精神。

李建伟始终把职业技能竞赛看做是提高职业技术水平的途径和检验自己技术水平的试金石。他日常积累理论知识，学习先进的操作方法。3次取得津西员工职业技能大赛炼铁工技术状元，2次取得唐山市技术能手。2014年11月和2018年9月,代表公司参加“宝钢杯”第七届全国钢铁行业职业技能大赛和“首钢杯”第九届全国钢铁行业职业技能大赛,取得第七名和第六名成绩,获得“全国钢铁行业炼铁工技术能手”称号。两次成绩均为河北省钢铁企业参赛炼铁工的最好成绩。2015年10月和2019年10月,参加全国钢铁行业首届和第三届网络技能知识竞赛,两次均获“全国钢铁行业学知识标兵”称号。

李建伟在自身技能提高的同时，不忘带动身边的人进步，积极做好“传帮带”，把技术毫无保留的传授给他人，共同成长为企业发展的中坚力量。

李建伟，他用最朴实的劳动践行着一名普通劳动者的责任与坚守，堪称我们广大一线技术工人学习的杰出代表，他将精益求精的“工匠精神”作为自己毕生工作的座右铭，将每一次取得的成绩视为新的起点，激励自己在今后的工作中更加努力。

在这次抗击新型冠状病毒感染肺炎的疫情中，他带头捐款五千元，尽自己的微薄之力，彰显了新时代青年人的责任。